Ausbildung und beruflicher Hintergrund Studium der Betriebswirtschaftslehre (Diplom Betriebswirt FH) 5 Jahre Marketingberatung im Bereich internationaler Werbeagenturen in der Konsum- und Investitionsgüterindustrie 6 Jahre Geschäftsführer in der Textilindustrie Seit 1992 freiberuflich beratend tätig Seit 1997 Dozent der Fachhochschule Bern (Personalmanagement / Organisationsentwicklung) an der privaten Hochschule für Wirtschaft in Zürich und der Kaderschule St. Gallen. Januar 2003 Verleihung des Professors an der privaten Hochschule für Wirtschaft in Zürich. Weiterbildung und Zusatzqualifikation Beraterausbildung Prozessauditor Andragoge		Prof. EBS* Ulrich Kohler * (European Business School Switzerland) Konfliktmanagement und Mediation (Klick)

Gründer der MettnauAkademie® Kompetenz- und Trainingszentrum für Personalmanagement und Organisationsentwicklung, Radolfzell am Bodensee

Grundorientierung

• Prozessbegleitung von Organisationen bei der Implementierung neuer Strategien und Reorganisationen
• Ganzheitliche Organisationsentwicklung
• Individualisiertes Personalmanagement
• Moderation von Konflikt- und Krisensituationen
• Ressourcenorientiertes Coaching
• Seminare und Trainings
  
  

Specials

• Visionsfindung – Strategieentwicklung – Prozessorientierung auf der Basis des internen Kunden-Lieferantenprinzips zur nachhaltigen Vitalisierung und Stützung der externen Kundenorientierung
• Organisationsanalysen + Konzeptentwicklung im Veränderungsmanagement
• Begleitung bei der Personalrekrutierung und -auswahl
• Implementierung von Coaching und individualisierter Personalentwicklung (RCK)
• Laufbahnberatung
• Effektivitätssteigerung im Aussendienst - Kundenorientierung
• Einführung individualisierter Beurteilungssysteme /Mitarbeitergespräche und innovativer Honorierungsmodelle
• Beratung und Begleitung zur Business Excellence (ISO/EFQM)

Meine Leitsätze für die Arbeit mit Menschen und für mich selbst

Was Du nicht willst, das man Dir tut, das füg´ auch keinem anderen zu.

Was innen nicht glänzt, kann aussen nicht funkeln.

Wer hundert Meilen zu gehen hat, sollte neunzig als die Hälfte ansehen.